Перейти к содержимому


Программа Good Governance™


Развитие профессиональных компетенций в корпоративном управлении


Направить запрос 

Для кого предназначена программа


Действующие члены СД

Члены Советов директоров и комитетов, которые стремятся повысить эффективность своей работы и получить дополнительные инструменты для принятия стратегических решений


Топ-менеджеры

Руководители высшего звена, ответственные за аудит, риски, комплаенс и ESG-направления, желающие выстроить эффективное взаимодействие с Советом директоров


Собственники бизнеса

Владельцы компаний, готовящиеся войти в органы управления и заинтересованные в построении эффективной системы корпоративного управления


Кадровый резерв

Специалисты, включенные в кадровый резерв Совета директоров и стремящиеся получить необходимые знания и навыки для успешной работы


Программа также будет полезна для профессионалов, планирующих развитие карьеры в сфере корпоративного управления и желающих получить систематизированные знания по всем аспектам деятельности Советов директоров.

Цели и возможности программы Good Governance




Управление в условиях BANI

Развитие навыков принятия решений в условиях неопределенности и высокой волатильности рынков

Выявление системных рисков

Формирование компетенций по идентификации стратегических рисков и определению зон роста компании

Выстраивание корпоративной культуры

Обучение методам создания устойчивой и эффективной организационной культуры

Эффективная коммуникация

Развитие навыков ведения диалога с инвесторами, акционерами и обществом

Архитектура программы "Сертифицированный директор" -16 недель/192 академических часа


Модуль

Темы

1

Введение: Современная роль Совета

Эволюция КУ, кризисы как зеркало зрелости управления, вызовы BANI

2

Принципы, модели и международные стандарты

OECD, dual-board, family governance, stakeholder vs shareholder

3

Законодательство и структура СД

Закон РК об АО, Кодексы КУ, типы директоров, полномочия, комитеты

4

Этика, ответственность, регуляторные риски

Коллективная и индивидуальная ответственность, конфликты интересов, комплаенс

5

Стратегия и влияние СД

Стратегия как обязанность, KPI, карты роста, сценарное мышление

6

Управление рисками и внутренний контроль

Риски, СВК, роль комитетов, структура отчетности, risk heat map

7

Финансы для СД

P&L, баланс, cash flow, бюджетирование, контроль и красные флажки

8

ESG и устойчивое развитие

ESG-интеграция, нефинансовая отчётность, кейсы, давление инвесторов

9

Человеческий капитал и преемственность

Оценка CEO, преемственность, KPI HR, вовлечённость, роль CHRO

10

Культура, токсичность и "мягкие" риски

Диагностика культуры, токсичные паттерны, поведенческое КУ

11

Цифровая трансформация и AI

Риски и возможности AI, цифровая зрелость компании, кибербезопасность

12

Внешняя и внутренняя коммуникация СД

Disclosure, взаимодействие с акционерами, медиа-угрозы, доверие

13

Самооценка, эффективность и трансформация СД

Методы оценки, личный трек директора, менторинг, ротация, burnout

14

Мастер-модуль: "Совет в действии"

Интерактивная симуляция заседания СД, кризисные кейсы, живой разбор

Архитектура программы "Погружение в КУ" - 12 недель / 144 академических часа


Модуль

Темы

1

Современная роль Совета и вызовы BANI

Кризисы, зрелость управления, роль Совета в нестабильности

2

Принципы и модели КУ + Законодательство РК

OECD, family governance, структура СД, Кодексы, комитеты

3

Стратегия и KPI

Стратегическое видение, KPI, ценность для акционеров

4

Финансовая грамотность для членов СД

Основы P&L, баланса, ключевые метрики, бюджетный надзор

5

Риски и контроль

СВК, риск-карта, роль комитетов, внутренняя отчетность

6

Этические и регуляторные риски

Конфликты интересов, личная ответственность, комплаенс-кейс

7

ESG + HR + преемственность

ESG как обязанность СД, найм/оценка CEO, вовлеченность, корпоративная культура

8

Поведенческие риски и токсичность

Роль культуры, паттерны дисфункции, soft skills и self-skills в КУ

9

Цифровые вызовы + AI в надзоре

Цифровая трансформация, кейсы киберрисков, возможности AI

10

Эффективность СД и самооценка

Методы оценки, показатели результативности, карьерная карта

11

Внутренние коммуникации и публичность Совета

Transparency, раскрытие, обратная связь, взаимодействие с CEO

12

Финальный модуль: "Совет в действии"

Интерактив: заседание, кейс, разбор, выводы

Лекторы, спикеры и экзаменаторы


  • 👩‍🏫 Лекторы программы — ведущие эксперты в корпоративном управлении, менеджменте, в предметных областях программы (7 профессионалов)
  • 🎤 Гостевые спикеры (онлайн) среди действующих независимых директоров и международных экспертов (4 гостевых спикера)
  • 🎓 Экзаменационный состав из сертифицированных выпускников программы Good Governance™,

Форматы участия и инвестиции

Узнайте, какое ценообразование лучше всего подходит Вам

Погружение в КУ

1 500 000 ₸

Топ-менеджеры, аудиторы, риск-менеджеры, ESG-специалисты, руководители подразделений.  Топ-менеджеры, аудиторы, риск-менеджеры, ESG-специалисты, руководители подразделений

Выбираю пакет Погружение в КУ
  •   Полный онлайн-курс
  • Задания и шаблоны 
  •   Живые сессии и записи
  •   Сопровождение куратора


Сертифицированный директор

2 100 000 ₸

Кандидаты и действующие члены Советов директоров, Правления, собственники компаний.  Идеально для тех, кто стремится к профессиональной роли в Совете директоров и хочет получить сертификацию.

Выбираю пакет Сертифицированный директор
  •   Всё из пакета «Погружение в КУ»
  •   Экзамен по итогам программы
  •   Управленческие симуляции
  •   Рекомендации в кадровый резерв

Преимущества подхода Good Governance

Почему стоит выбрать нашу Программу

01

Востребованность сертификата

В СД/НС крупнейших компаний Казахстана и СНГ рекрутируюся с 2012 года по нашим сертификатам обучения и присвоения степени. Более 250 выпускников - многие из них являются действующими членами СД в Казахстане и СНГ. 

02

Многолетний опыт

Основана на опыте обучения с 2012 года, является Легендарной Программой.


03

Гибкий график

Возможность адаптации под занятость участников, мы используем международный ERP портал Odoo для обучения

04

Комплексный подход

Мы совмещаем теорию, практику, кейсы, симуляции и личную трансформацию. Вы выходите подготовленными к работе в реальных СД.

Зарегистрируйтесь